Los requisitos de trabajo o voluntariado de CalFresh comienzan el 1 de junio
SAN DIEGO.- Las nuevas normas federales que entrarán en vigor el 1 de junio de 2026 implican que algunos residentes del condado de San Diego que reciben beneficios alimentarios de CalFresh deberán cumplir con requisitos laborales o de voluntariado para obtener o mantener dichos beneficios.
El condado insta a los residentes afectados a actualizar su información de contacto en el portal BenefitsCal , verificar las fechas de renovación y responder cuando el condado se comunique con ellos. Si tienen alguna pregunta sobre su elegibilidad, pueden llamar al Centro de Atención al Cliente de Access al 1-866-262-9881.
¿Quiénes se ven afectados?
Las normas federales actualizadas se aplican a ciertos adultos sanos sin dependientes (ABAWD, por sus siglas en inglés) que solicitan o renuevan los beneficios de CalFresh y que:
- Tienen entre 18 y 64 años.
- No vives con un niño menor de 14 años.
- No cumple con los requisitos para una exención federal.
- Son física y mentalmente capaces de trabajar.
- No están embarazadas ni tienen ninguna discapacidad.
Los residentes afectados deben demostrar que cumplen con los requisitos laborales o de voluntariado al solicitar o completar su recertificación anual para CalFresh, a menos que califiquen para una exención.
Quienes estén sujetos a las nuevas normas para personas con capacidad para trabajar solo podrán recibir prestaciones durante tres meses en un período de tres años, a menos que cumplan con los requisitos laborales o de voluntariado o que estén exentos. Es importante destacar que estas normas se aplican únicamente a las personas afectadas, no a todo el hogar.
Cómo cumplir con los requisitos laborales
Las personas sujetas a las normas de ABAWD deben completar al menos 20 horas por semana, u 80 horas por mes, de una de las siguientes actividades:
- actividades laborales, como un empleo o el trabajo por cuenta propia.
- Servicio comunitario o trabajo voluntario
- Capacitación laboral, incluido el programa CalFresh Employment & Training (CFET).
- O una combinación de estas actividades.
El personal del condado puede ayudar a los residentes a comprender qué actividades cumplen los requisitos y conectarlos con oportunidades gratuitas de empleo, educación y capacitación.
Para obtener más información, llame al Centro de Atención al Cliente de Access al 1-866-262-9881.
Existen exenciones disponibles.
Muchos beneficiarios de CalFresh no se verán afectados por las nuevas normas. Se aplican exenciones a las personas que:
- Menores de 18 años o mayores de 64 años.
- Embarazada
- Vivir con una limitación física o mental verificada, o
- Identificarse como indígena, indígena urbano o indígena de California según la Ley de Mejora de la Atención Médica para los Indígenas.
Recursos y ayuda disponibles en el condado
El condado ha creado un conjunto de herramientas comunitarias y una guía actualizada para que los residentes, los proveedores de servicios y las organizaciones comunitarias comprendan los cambios. Estos recursos incluyen hojas informativas, preguntas frecuentes y materiales de divulgación disponibles a través de:
- El kit de herramientas comunitarias de CalFresh y Medi-Cal
- Página de información sobre los requisitos laborales de CalFresh/Medi-Cal
Qué deben hacer ahora los residentes
- Consulte los avisos enviados por correo del condado o para obtener actualizaciones.
- Comuníquese con el condado si no está seguro de si las normas ABAWD se aplican a usted.
- Mantén tu información de contacto actualizada.
Para obtener ayuda, los residentes pueden llamar al Centro de Atención al Cliente de Access al 1-866-262-9881, llamar al 2-1-1, visitar 2-1-1.org , acudir a cualquier Centro de Recursos Familiares del Condado o visitar BenefitsCal.com .
El condado seguirá colaborando con socios comunitarios para garantizar que los residentes comprendan los nuevos requisitos y cuenten con el apoyo necesario para mantener sus beneficios alimentarios.