por Alberto Elenes
05/12/2025 10:59 / Uniradio Informa Baja California / Reportajes especiales / Actualizado al 05/12/2025
BAJA CALIFORNIA.- La industria maquiladora de exportación se pronunció en defensa del reciente incremento de solo el 5% al salario mínimo, argumentando que prioriza la estabilidad laboral sobre los aumentos de dos dígitos que, según sus cálculos, serían insostenibles para muchas empresas.
Federico Serrano Bañuelos, presidente de Index Zona Costa, señaló que el sector ya otorga un paquete de beneficios que elevan el ingreso real de los colaboradores, compensando así el ajuste moderado al salario base.
"Lo que ahora se tiene que establecer como premisa, cómo mantener la fuente de trabajo. Se merma, se afecta, y en un momento dado se ven afectados varias fuentes de trabajo o varias empresas micro, pequeñas que a lo mejor no lo soportan.", señaló Federico Serrano Bañuelos, Presidente de Index Zona Costa
El empresario industrial advirtió que un aumento salarial más agresivo hubiera provocado que micro y pequeñas empresas se vieran forzadas a cerrar o reducir personal, empujando a los trabajadores a la informalidad.
"Porque también todo lo que forma parte de los beneficios adicionales que no están integrados por parte de la ley, y eso lo absorbe el empleador y se les otorga a manera efectiva y al final se lo lleva a su casa. También el transporte evita que en un momento dado exista un dado adicional y eso lo ofrecen también las empresas, las cafeterías las subsidian y evita también que exista un desembolso. O sea, hay que ver todo en conjunto, todo el paquete, que, al menos la Industria Maquiladora, Manufacturaram Exportación, les está otorgando a sus colaboradores. ¿Cuántas empresas van aguantar todo eso? No sabemos, vamos a ver el efecto que trae todo ello", añadió Federico Serrano Bañuelos, Presidente de Index Zona Costa
Index advierte que la reducción inicial de la jornada laboral, de 48 a 46 horas, generará un incremento en los costos de operación para las empresas maquiladoras. Las proyecciones del organismo confirman que este ajuste obliga a las compañías a elegir entre pagar horas extra, aumentar la productividad o contratar más personal.
Las simulaciones de Index revelan que el impacto financiero podría ser drástico: al sumar la pérdida de productividad y el pago de tiempo extra, el costo por hora se dispararía hasta un 54% adicional. El sector empresarial ha presentado estas cifras ante las autoridades buscando consenso para evitar afectaciones mayores.
"Nada más por la reducción de hora, pues se incrementaba un 20% los costos para los corporativos. Hicimos varias corridas con cuánto sería el incremento, por ejemplo", dijo Alicia Palma, Dir. Capital Humano Index Zona Costa
La industria maquiladora insiste en la necesidad de consensuar estos cambios con el gobierno federal para evitar una crisis en la generación de empleo, subrayando que su objetivo es mantener la certidumbre para sus miles de colaboradores.
